Le Bilan de compétences
Une démarche active vers le changement et l’épanouissement.
Objectifs :
- identifier et utiliser ses échecs pour atteindre la réussite
- identifier ses potentiels et ses limites
- repérer les schémas répétitifs
- apprendre à se connaître
- bien gérer un changement de vie
- trouver sa voie professionnelle ou évoluer professionnellement
- confirmer un projet
- dynamiser sa carrière
max. 24 heures – 3 mois – Financements possibles (OPCO, CPF, Pôle emploi)
A Forcalquier, Manosque et en distanciel
L’objectif du bilan de compétences est de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Vous souhaitez changer de travail ou mieux vous connaître pour une éventuelle reconversion ? faire le point sur votre parcours et vos compétences ? identifier des schémas professionnels qui se répètent ou lever des freins ? Je vous accompagne vers un changement professionnel et un épanouissement. Par des tests, des entretiens, des investigations métiers, des outils personnalisés et originaux, par une approche centrée sur l’humain, je vous accompagne dans la mise en place d’un plan d’action et d’une stratégie de réussite au changement professionnel.
Conformément au Code du Travail, les phases de déroulement du bilan sont au nombre de trois :
► La phase préliminaire
► La phase d’investigation
► La phase de conclusion
Un entretien de suivi a lieu 6 mois après la restitution de votre bilan de compétences.
Entretien de présentation gratuit (45 MIN )
Lors de cet entretien, j’écoute votre demande, votre situation professionnelle et vos besoins.
Je vous présente le déroulement du bilan de compétences, je réponds à vos questions et évalue si un bilan de compétences est adapté à votre situation. Si c’est le cas, nous identifions ensemble les possibilités de financement et définissons un nombre d’heures d’accompagnement.
Cet entretien est gratuit et n’engage pas la personne.
un rendez-vous ? contact@provoc.net
Quels avantages à effectuer un bilan de compétences avec Pro Voc’ ?
Une approche humaine et empathique avec écoute et suivi individualisé. Des outils originaux et adaptés au profil de la personne. Un bilan de compétences qui se fait en co-construction pour aller vers un plan d’action et un/des projets réalistes.
Quelques commentaires des bénéficiaires :
“Accompagnante très attentive et qui adapte les méthodologies et les outils en fonction de mon besoin, de mon énergie de la journée et de la progression des infos qui émergent à fur et à mesure de l’évolution du bilan.”
“Ecoute, bienveillance et disponibilité de l’accompagnant”
“J’ai particulièrement apprécié l’utilisation des différents tests qui a permis de mettre en avant des facettes de ma personnalité jusqu’ici non exploitées. Leur utilisation viendra solidifier mon projet professionnel”
“J’ai apprécié les qualités humaines de l’intervenante, son bon relationnel et sa très bonne maîtrise du métier”
100% des bénéficiaires sont globalement satisfaits de leur bilan de compétences
SEANCES D’ACCOMPAGNEMENT avec le Référentiel de Naissance®
INDIVIDUEL, COUPLE , GROUPE
Le Référentiel de Naissance® est à la fois un outil, une méthode d’accompagnement. C’est un outil thérapeutique par le langage symbolique, un outil de connaissance de soi, un outil de résolution de conflit avec soi et les autres, pour se questionner, pour questionner le Monde. Par sa technique de questionnement et de travail en miroir, il devient libérateur de la parole, un outil d’auto-guérison, un miroir de notre inconscient. Il aide à exprimer et à conscientiser des blocages, mais aussi vos ressources.
Les objectifs d’un accompagnement par le Référentiel de Naissance® :
- Débloquer une situation ponctuelle ou non
- Mieux se connaître et identifier ses mécanismes
- Définir une orientation ou identifier des blocages professionnels
- Lors de changement dans sa vie
- Questionner une problématique de couple (conjoint, associé…)
- Travailler une cohésion dans un groupe
Sur RDV : renseignements : referentiel.naissance@gmail.com 0766014001
FORMATION CERTIFIANTE “Praticien en Référentiel de Naissance®”
Créez une activité au service des autres !
Cette formation concourt à l’acquisition d’une méthodologie, d’une philosophie et d’une éthique pour aller vers la connaissance de soi, pour accompagner et coacher les personnes vers une connaissance d’eux-mêmes et du Monde par l’intermédiaire de symbole et à partir du vécu de la personne.
Accompagner par le Référentiel de Naissance® permet de libérer une parole et une pensée chez le consultant, c’est le questionner, en partant de son vécu, pour l’amener à retrouver une part de
lui-même, une part manquante.
Cycle 1 et Cycle 2 – session permanentes (à partir de 6 personnes)
un groupe en distanciel (cours de soir – 3h par semaine)
un groupe en présentiel (un week-end par mois)
La Formatrice est praticienne et formatrice en Référentiel de Naissance® certifiée par l’Ecole internationale Georges Coleuil
Référentiel de Naissance® est une marque déposée et enregistrée à l’INPI sous le n°063425574.
Plus d’informations : https://www.competences-provoc.fr/formations
